От точечных мер — к комплексной системе. Свердловская область переходит к принципиально новому подходу в демографической политике. Вместо разрозненных выплат и льгот регион внедряет единую систему, которая охватывает все этапы жизни семьи — от студенческой скамьи до карьерного роста и многодетности.
«Наша задача — показать молодым людям, что рождение детей не нужно откладывать на потом, что в Свердловской области созданы условия, чтобы совмещать карьеру и родительство, становиться многодетными семьями. И со стороны региона обязательно будет помощь», — подчеркнул губернатор Свердловской области и секретарь регионального отделения «Единой России» Денис Паслер.
Ключевой принцип доктрины - чем больше семья, тем больше возможностей. За последнее десятилетие число многодетных семей в регионе выросло до 80 тысяч, и запуск доктрины призван закрепить этот положительный тренд.
Одно из главных изменений — кардинальное увеличение регионального материнского капитала. С 2027 года выплата будет предоставляться при рождении третьего и каждого последующего ребенка по прогрессивной шкале:
Третий ребенок — 500 тысяч рублей
Четвертый ребенок — 600 тысяч рублей
Пятый ребенок — 700 тысяч рублей
Шестой и последующие — 800 тысяч рублей
Для сравнения: ранее за третьего ребенка полагалась фиксированная выплата в 182 тысячи рублей. Таким образом, минимальный размер увеличивается почти в три раза, а максимальный — в 4,4 раза.
Появится и право выбора: семья может получить всю сумму единовременно либо ежемесячными выплатами в течение трех лет. Во втором случае средства можно тратить на любые нужды без целевых ограничений.
Третий ребенок — 500 тысяч рублей
Четвертый ребенок — 600 тысяч рублей
Пятый ребенок — 700 тысяч рублей
Шестой и последующие — 800 тысяч рублей
Для сравнения: ранее за третьего ребенка полагалась фиксированная выплата в 182 тысячи рублей. Таким образом, минимальный размер увеличивается почти в три раза, а максимальный — в 4,4 раза.
Появится и право выбора: семья может получить всю сумму единовременно либо ежемесячными выплатами в течение трех лет. Во втором случае средства можно тратить на любые нужды без целевых ограничений.
Доктрина предусматривает ежемесячную выплату в размере 30 тысяч рублей студенткам очной формы обучения, ставшим мамами. Выплата будет производиться до окончания учебы либо до достижения ребенком трех лет.
Дополнительно для родителей-студентов предусмотрены индивидуальные учебные планы, позволяющие совмещать учебу и уход за ребенком, а также оборудование современных комнат матери и ребенка в вузах региона.
Регион сохраняет выплату на улучшение жилищных условий для женщин, родивших первого ребенка в возрасте до 23 лет включительно, но расширяет возможности ее использования. Теперь средства можно направить на:
уплату процентов или основного долга по ипотеке;
первоначальный взнос при покупке жилья.
Фактически выплата превращается в «жилищный депозит», который можно использовать на разных этапах решения квартирного вопроса.
В регионе подписан Корпоративный демографический стандарт, в рамках которого предприятия разрабатывают собственные меры поддержки. Компании-участники обязались вводить гибкий график работы для молодых и многодетных родителей, оказывать материальную помощь при рождении детей, содействовать решению жилищных вопросов.
Инфраструктурные решения
Помимо прямых выплат, доктрина включает меры, призванные облегчить повседневную жизнь родителей:
гибкий график работы детских садов;
продленный день для младших школьников;
система скидок в учреждениях культуры, спорта и общественного питания для многодетных семей.
Дарья Светяш, военный врач, ветеран СВО:
«Предложенная губернатором Свердловской области Денисом Паслером Уральская демографическая доктрина — взвешенный и прагматичный документ, учитывающий специфику региона. В нём сбалансированы меры поддержки семей, развитие социальной инфраструктуры и создание условий для профессиональной самореализации — а это ключевые факторы устойчивого демографического роста».
Михаил Зубарев, депутат Законодательного Собрания Свердловской области:
«Считаю Уральскую демографическую доктрину абсолютно своевременным и стратегически верным решением. Это ответ на главный запрос нашего общества. Сегодня многие молодые люди откладывают рождение детей из-за неуверенности в будущем, страха потерять карьерные возможности или финансовой нестабильности. Доктрина бьёт точно в эти болевые точки».
Дмитрий Жуков, первый заместитель председателя Законодательного Собрания Свердловской области:
«Для уральской молодёжи вопрос „остаться или уехать“ часто упирается в простые вещи: жильё, детсад, поликлиника, нормальная работа и ощущение, что тебя здесь ждут. Демографическая доктрина, представленная Денисом Паслером, как раз про то, чтобы на Урале было комфортно строить семью и планировать будущее».
Проект идеально вписывается в логику обновленного национального проекта «Семья» и Народной программы «Единой России», в основу которой легли 3,5 миллиона предложений от граждан. Доктрина разрабатывалась в рамках партийного проекта «Крепкая семья» с учетом предложений, сформулированных в ходе IV Уральского форума женщин в Екатеринбурге, собравшего более 5 тысяч участниц.
Свердловская область становится полигоном для новых демографических решений, которые могут быть масштабированы на другие регионы страны.
Справка:
Уральская демографическая доктрина начнет действовать с 1 января 2027 года. Документ объединяет три смысловых блока: ценностные ориентиры, поддержка молодых семей и поддержка работающих родителей.
Мы в МАКСе
Дополнительно для родителей-студентов предусмотрены индивидуальные учебные планы, позволяющие совмещать учебу и уход за ребенком, а также оборудование современных комнат матери и ребенка в вузах региона.
Регион сохраняет выплату на улучшение жилищных условий для женщин, родивших первого ребенка в возрасте до 23 лет включительно, но расширяет возможности ее использования. Теперь средства можно направить на:
уплату процентов или основного долга по ипотеке;
первоначальный взнос при покупке жилья.
Фактически выплата превращается в «жилищный депозит», который можно использовать на разных этапах решения квартирного вопроса.
В регионе подписан Корпоративный демографический стандарт, в рамках которого предприятия разрабатывают собственные меры поддержки. Компании-участники обязались вводить гибкий график работы для молодых и многодетных родителей, оказывать материальную помощь при рождении детей, содействовать решению жилищных вопросов.
Инфраструктурные решения
Помимо прямых выплат, доктрина включает меры, призванные облегчить повседневную жизнь родителей:
гибкий график работы детских садов;
продленный день для младших школьников;
система скидок в учреждениях культуры, спорта и общественного питания для многодетных семей.
Дарья Светяш, военный врач, ветеран СВО:
«Предложенная губернатором Свердловской области Денисом Паслером Уральская демографическая доктрина — взвешенный и прагматичный документ, учитывающий специфику региона. В нём сбалансированы меры поддержки семей, развитие социальной инфраструктуры и создание условий для профессиональной самореализации — а это ключевые факторы устойчивого демографического роста».
Михаил Зубарев, депутат Законодательного Собрания Свердловской области:
«Считаю Уральскую демографическую доктрину абсолютно своевременным и стратегически верным решением. Это ответ на главный запрос нашего общества. Сегодня многие молодые люди откладывают рождение детей из-за неуверенности в будущем, страха потерять карьерные возможности или финансовой нестабильности. Доктрина бьёт точно в эти болевые точки».
Дмитрий Жуков, первый заместитель председателя Законодательного Собрания Свердловской области:
«Для уральской молодёжи вопрос „остаться или уехать“ часто упирается в простые вещи: жильё, детсад, поликлиника, нормальная работа и ощущение, что тебя здесь ждут. Демографическая доктрина, представленная Денисом Паслером, как раз про то, чтобы на Урале было комфортно строить семью и планировать будущее».
Проект идеально вписывается в логику обновленного национального проекта «Семья» и Народной программы «Единой России», в основу которой легли 3,5 миллиона предложений от граждан. Доктрина разрабатывалась в рамках партийного проекта «Крепкая семья» с учетом предложений, сформулированных в ходе IV Уральского форума женщин в Екатеринбурге, собравшего более 5 тысяч участниц.
Свердловская область становится полигоном для новых демографических решений, которые могут быть масштабированы на другие регионы страны.
Справка:
Уральская демографическая доктрина начнет действовать с 1 января 2027 года. Документ объединяет три смысловых блока: ценностные ориентиры, поддержка молодых семей и поддержка работающих родителей.
Мы в МАКСе